\u00cen orice companie apar situa\u021bii \u00een care angajatorul solicit\u0103 angaja\u021bilor s\u0103 presteze ore suplimentare, care trebuie \u00eens\u0103 monitorizate cu aten\u021bie. Ordonan\u021ba de Urgen\u021b\u0103 a Guvernului nr 53\/2017 a introdus o serie de obliga\u021bii pentru angajator, printre acestea \u0219i obliga\u021bia consacrat\u0103 la articolul 119 din Codul Muncii de a \u021bine eviden\u021ba orelor prestate zilnic de salariat, cu eviden\u021bierea orei de \u00eencepere \u0219i de sf\u00e2r\u0219it de program. \u00cens\u0103 \u021binerea eviden\u021bei acestor ore este \u00eengreunat\u0103 \u00een lipsa unui sistem de pontaj. Mul\u021bi angajatori au recurs la condica de prezen\u021b\u0103, la cartele de acces, la desemnarea unui responsabil cu eviden\u021ba orei de \u00eencepere \u0219i de sf\u00e2r\u0219it a activit\u0103\u021bii fiec\u0103rui salariat sau au apelat la un sistem electronic de monitorizare a accesului la locul de munc\u0103 etc.<\/p>\n
De altfel, \u00een anul 2019, Curtea de Justi\u021bie a Uniunii Europene a decis c\u0103 statele membre trebuie s\u0103 oblige angajatorii s\u0103 foloseasc\u0103 un sistem care s\u0103 permit\u0103 m\u0103surarea cu exactitate a timpului petrecut de angajat la locul de munc\u0103 \u0219i s\u0103 recompenseze cu bani sau zile libere orele suplimentare. Curtea a constatat c\u0103 \u00een lipsa unui sistem care s\u0103 permit\u0103 m\u0103surarea exact\u0103 a timpului de lucru petrecut de angajat nu se poate stabili \u00een mod obiectiv \u0219i fiabil num\u0103rul de ore petrecute \u0219i reparti\u021bia lor \u00een timp, nici orele suplimentare pentru a fi pl\u0103tite corect.<\/p>\n
Solu\u021bie de pontaj<\/strong><\/p>\n Pentru o companie cu 10-50 angaja\u021bi este important\u0103 \u021binerea unei eviden\u021be u\u0219oare a pontajului.<\/p>\n Cu un sistem simplu de gestiune a prezen\u021bei angaja\u021bilor, precum Optimoo, antreprenorii pot uita de dificultatea \u021binerii unei eviden\u021be clare a angaja\u021bilor.<\/p>\n Aplica\u021bia permite ca angaja\u021bii s\u0103 se ponteze pe o tablet\u0103 la venirea \u0219i plecarea de la locul de munc\u0103. \u00cens\u0103 se evit\u0103 pontarea unui angajat \u00een locul celuilalt deoarece exist\u0103 o fotografie cu camera tabletei dup\u0103 fi\u0219a de pontaj semnat\u0103. Acum este \u00eenregistrat\u0103 \u00een sistem semn\u0103tura angajatului pe ecran, iar pe viitor sistemul se va putea sincroniza cu diverse alte sisteme de intr\u0103ri \u0219i ie\u0219iri pe baz\u0103 de card de pontaj.<\/p>\n Pot fi monitorizate exact orele lucrate \u0219i pauzele luate, un lucru benefic pentru un angajator. Deoarece Optimoo permite o urm\u0103rire u\u0219oar\u0103, unii angajatori au optat pentru un program flexibil sau dou\u0103 variante de lucru pentru angaja\u021bi astfel \u00eenc\u00e2t ei se simt mult mai motiva\u021bi s\u0103 munceasc\u0103. Pentru un angajator care are angaja\u021bi eficien\u021bi este important s\u0103 identifice solu\u021bii pentru a-i men\u021bine \u00een firm\u0103 \u0219i a-i motiva, dat fiind faptul c\u0103 \u00een multe domenii de activitate este dificil s\u0103 g\u0103se\u0219ti noi angaja\u021bi.<\/p>\n Aplica\u021bia se instaleaz\u0103 u\u0219or, este nevoie doar de o tablet\u0103 \u0219i internet. Nu este nevoie de un specialist IT pentru administrarea unui calculator dedicat, sistemul este monitorizat 24\/24, problemele fiind rezolvate imediat, iar \u00eembun\u0103t\u0103\u021birile vin automat.<\/p>\n Date \u00een timp real<\/strong><\/p>\n Nu este nevoie s\u0103 fi\u021bi prezent la birou ca s\u0103 monitoriza\u021bi prezen\u021ba \u0219i pauzele angaja\u021bilor. Printr-o aplica\u021bie IOS \u0219i Android acestea pot fi urm\u0103rite \u00een timp real de pe telefonul dumneavoastr\u0103 oriunde v-a\u021bi afla \u00een lume, pute\u021bi avea acces oriunde \u0219i oric\u00e2nd la rapoarte detaliate. Optimoo este solu\u021bia ideal\u0103 pentru angajatorii care c\u0103l\u0103toresc mult, \u00een interes de afaceri, dar doresc s\u0103 fie conecta\u021bi la ceea ce se \u00eent\u00e2mpl\u0103 acas\u0103, \u00een interiorul companiei.<\/p>\n Optimoo este o solu\u021bie de pontaj cloud \u0219i management a resurselor umane ce te scap\u0103 de tabele Excel \u0219i alte dispozitive suplimentare deoarece la final de lun\u0103 ai la dispozi\u021bie foi colective de prezen\u021b\u0103, de ore suplimentare lucrate de angaja\u021bi \u0219i po\u021bi economisi timpul pe care de altfel l-ai fi petrecut cu \u00eentocmirea rapoartelor care sunt generate automat din soft.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" \u00cen orice companie apar situa\u021bii \u00een care angajatorul solicit\u0103 angaja\u021bilor s\u0103 presteze ore suplimentare, care trebuie \u00eens\u0103 monitorizate cu aten\u021bie. Ordonan\u021ba de Urgen\u021b\u0103 a Guvernului nr 53\/2017 a introdus o\u2026<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":296,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[36],"acf":[],"yoast_head":"\n